Social Platforms
Lansări nelimitate. OPORTUNITĂȚI NELIMITATE. FĂRĂ Fără taxă anuală.

TuneCore și cred partener cu MIDiA pentru primul de studiu global fel

LONDRA, BROOKLYN ȘI PARIS, Joi, 25 martie 2021: MIDIA și TuneCore/Believe lansează astăzi un nou studiu despre creatorii de femei, dezvăluind provocările, experiențele, inspirațiile și ambițiile lor din industria muzicală de astăzi.

Studiul comemorează, de asemenea, Luna Istoriei Femeilor, bazându-se pe și adăugând la munca excelentă deja efectuată de o multitudine de organizații de femei-prima. Prin rezultatele studiului, înțelegem mai bine călătoria ascendentă cu care se confruntă și auzim de la ei direct despre experiențele și percepțiile lor, de la forme directe de discriminare până la problemele endemice ale subreprezentării, prejudecăților inconștiente și deteriorării încrederii.

Raportul, BE THE CHANGE: Women Making Music 2021, adună punctele de vedere ale 401 creatori de sex feminin - artiști, compozitori, producători și DJ - din întreaga lume, pentru prima dată în istoria industriei muzicale. Mulți dintre ei sunt artiști independenți, începând de la a face o carieră în muzică, cu puțin sprijin din partea infrastructurii tradiționale a industriei. Unele sunt auto-gestionate, care rulează propriile etichete și companii de producție. Alții sunt semnate la etichete sau stabilirea ei înșiși ca compozitori, navigarea drumul lor printr-o industrie complexă, dominată de sex masculin.

Provocările și barierele cu care se confruntă femeile din industria muzicală devin din ce în ce mai recunoscute datorită activității unui număr tot mai mare de rețele și grupuri industriale. Cu toate acestea, aceste provocări și bariere există încă, rămânând prost înțelese și nerezolvate. Multe creatori de sex feminin, atunci când au fost întrebați ce au crezut că sa schimbat în ultimii ani, au fost de acord că transparența și discursul s-au îmbunătățit - dar, de asemenea, dețin punctul de vedere că real, schimbare a materialului rămâne mai greu de pin jos. Expresii precum "tokenism" și "lip service" sunt utilizate frecvent pentru a descrie unele dintre schimbările actuale, dar există, de asemenea, o viziune clară, îndrăzneață a ceea ce ar trebui să fie schimbarea reală.

În acest scop, raportul stabilește prioritățile pentru progres bazate pe ceea ce creatorii de femei din întreaga lume spun că au nevoie acum și în viitor, pentru a face industria muzicală mai primitoare pentru femei și pentru ca creatorii de femei să fie mai bine reprezentate, recunoscute și recompensate pentru talentul, abilitățile și realizările lor.

Unele repere din studiu:

-Așteptările de gen au denaturat recunoașterea și recompensa în industria muzicală: din 401 creatori de femei din întreaga lume, 81% cred că este mai greu pentru artiști de sex feminin pentru a obține recunoaștere decât artiștii de sex masculin

-Legat de acest lucru este faptul că nu există la fel de multe modele de sex feminin pentru creatorii independenți (81% sunt de acord, 49% "sunt de acord cu tărie")

-Aproape două treimi dintre creatorii de sex feminin au identificat hărțuirea sexuală sau obiectivizarea ca fiind o provocare-cheie, ceea ce face de departe cea mai răspândită problemă

-Sexualizarea și obiectivizarea sunt o consecință (sau simptom) a dinamicii dezechilibrate a puterii, după arată cele trei mari provocări: ageismul (identificat prin 38%), lipsa accesului la resursele industriale dominate de bărbați (36%) și salarii mai mici (27%)

-Aceste provocări majore sunt simptomatice pentru problemele profunde ale dominației masculine sistemice care pătrund în atitudinile și comportamentele industriei – peste 90% dintre respondenți au spus că au avut o prejudecată inconștientă – aproape jumătate dintre ei frecvent

-Compoziția muzicală, producția și sunetul au fost mult timp conectate în primul rând cu bărbații, așa că nu este de mirare că majoritatea creatorilor de sex feminin (63%) se simt excluși din compoziție și producție, ceea ce face ca acest aspect al creației muzicale să fie foarte "

-Deși reprezentarea generală a femeilor în societate a crescut în ultimele decenii, 84% dintre femei încă mai simt că există o percepție că femeile sunt de așteptat să-și asume rolul principal de sarcini de părinți. Industria muzicală dorește ca artiștii de sex feminin să fie tineri – parțial un simptom al obsesiei industriei pentru tineret, dar și pentru ca femeile să aibă succes înainte de a se presupune că decid să-și asume rolul de mamă

-Pentru a aduce mai multe creatori de sex feminin în industrie, femeile doresc ca schimbările să vină din interiorul organizațiilor și de la liderii din întreaga industrie muzicală prin diversitate, politici și cultură, 42% declarând acest lucru ca un motiv "top 3" pentru a încuraja mai multe femei în industrie. Între timp, 38% dintre creatorii de sex feminin doresc ca această schimbare organizațională să fie susținută de

-Cel mai practic punct de plecare este în resurse prietenoase cu femeile și spații de lucru sigure (34%) și 35% dintre creatorii de femei doresc ca mai multe schimbări să vină din învățare și experiențe împărtășite, sub formă de coaching și mentorat

Andreea Gleeson, Chief Revenue Officer și co-Head of TuneCore, "Când am descoperit că doar 28% dintre artiștii TuneCore sunt femei, am fost surprinsă. În timp ce asta e mai bine decât standardul industriei, care indexează în jur de 11%, nu este încă suficient de bun. Am încheiat un parteneriat cu MIDiA pentru a afla, atunci când barierele la intrare sunt scăzute, de ce atunci femeile sunt încă atât de extrem de subreprezentate? Studiul dezvăluie principalele motive pentru care creatorii de sex feminin se simt nesusținute și identifică domenii-cheie de îmbunătățire. Ne înarmează cu informațiile de care avem nevoie pentru a face mai bine. "

Denis Ladegaillerie, Chief Executive Office a comentat: "La Believe, luăm egalitatea de gen foarte în serios și face parte din ADN-ul companiei. În industria muzicală, avem în mod colectiv responsabilitatea de a schimba mentalitățile și comportamentele pentru a crea un mediu mai bun pentru toate femeile din comunitatea noastră."

Srishti Das, consultant MIDiA și unul dintre coautorii raportului a declarat: "Bărbații au un rol important de jucat în rezolvarea diferenței de gen și în incluziunea tuturor genurilor este locul unde începe acest lucru. În cele din urmă, mediile de lucru de gen mixt vor beneficia de competențe separate și diverse de diferite sexe – acesta pare a fi mesajul-cheie al creatorilor de femei."

Mark Mulligan, managing director la MIDiA a adăugat: "Obiectivul studiului a fost de a stimula conștientizarea problemelor, de a descoperi 'de ce' și de a inspira industria să avanseze cu schimbări semnificative.

"Problemele, provocările și experiențele evidențiate în acest raport nu sunt "problemele femeilor" care trebuie rezolvate doar de femeile din industria muzicală. Concluziile acestui studiu articulează o inechitate sistemică în industria muzicală de astăzi, care necesită o analiză atentă, angajamentul de a schimba și de acțiune curajoasă. Acest lucru nu este necesar nici unei frațiuni a industriei, nici de către femei, ci de către toate organizațiile și constituenții industriei."


Fii schimbarea #womencan

Contribuiți la răspândirea gradului de conștientizare cu privire la discriminarea și provocările cu care se confruntă în prezent creatorii de femei. Partajați următoarele imagini pe rețelele sociale și utilizați #womencan pentru a face parte din schimbare.


Notele editorului

Acest sondaj a fost realizat în februarie 2021, cu un sondaj atent conceput distribuit pe web, asistat de o varietate de rețele de asociații ale industriei muzicale și de influenceri care lucrează direct la problemele cu care se confruntă creatorii de femei. Pentru mai multe detalii cu privire la sondaj și componența respondenților săi, a se vedea apendicele.

Distribuitori de sondaje

Femei în muzică

Sheisthemusic

SheSaidSo

SheShreds

Lista F

SoundGirls

Gen amplificat

Femeile în muzică live

Recomandate Artisti Coaliției

Music Managers Forum (MMF)

Asociația Muzicii Independente (AIM)

Fundația PRS

Asociația Editorilor de Muzică (MPA)

Institutul Fonografic Britanic (BPI)

Asociația pentru Muzică Electronică (AFEM)

British Council     

UD (prev. Dezvoltare Urbană)

Ajutor Muzicieni

Uniunea Muzicienilor

EMC

Linkuri pentru descărcări

Raport: [https://midiaresearch.com/reports/be-the-change-women-making-music]

Despre MIDiA Research

MIDiA Research este o firmă de consultanță și de informații de piață cu o expertiză îndelungată în domeniul divertismentului și al mass-mediei digitale. Suntem sursa definitivă pentru analiza de afaceri cross-entertainment, oferind o înțelegere profundă a tendințelor și inovațiilor care modelează piața divertismentului și comportamentele publicului și ajutând întreprinderile să formuleze o strategie comercială care să facă față acțiunilor pentru a naviga în evoluția peisajului de conținut digital și consum. Clienții noștri valorifică expertiza și înțelegerea noastră, datele de consum proprietare din mai multe țări și previziunile pieței pentru a-i ajuta să ia decizii mai inteligente mai rapid. Pentru mai multe detalii vizitați site-ul nostru: www.midiaresearch.com.


Despre TuneCore

TuneCore, deținută de Believe, este platforma globală pentru muzicieni independenți pentru a construi audiențe și cariere - cu tehnologie și servicii în distribuție, administrare a publicării și o gamă largă de servicii promoționale. Serviciile TuneCore Music Distribution ajută artiștii, casele de discuri și managerii să își vândă muzica prin Spotify , Apple Music, Amazon Music, YouTube Music, Deezer, TikTok și peste 150 de magazine de descărcare și streaming din întreaga lume, păstrând în același timp 100% din veniturile și drepturile lor din vânzări pentru o taxă fixă anuală scăzută. TuneCore Music Publishing Administration asistă compozitorii prin administrarea compozițiilor lor prin licențiere, înregistrare, colecții de redevențe la nivel mondial și oportunități de plasare în filme, TV, reclame, jocuri video și multe altele. Portalul TuneCore Artist Services oferă o suită de instrumente și servicii care permit artiștilor să-și promoveze meseria, să se conecteze cu fanii și să-și facă auzită muzica. TuneCore, parte a Believe, are sediul în Brooklyn, NY, cu birouri în Los Angeles, Nashville, Atlanta, și Austin, și operațiuni globale în Marea Britanie, Australia Japonia Canada Germania France , Italia, Rusia, India , Brazilia, precum și piețele LATAM, Africa și SEA. www.tunecore.com

Despre Cred

Believe este o companie de muzică digitală lider mondial, ajutând artiștii și etichetele să-și construiască publicul și carierele, în toate etapele dezvoltării lor, pe toate piețele locale din întreaga lume, cu respect, expertiză, corectitudine și transparență.  Pionier în lumea digitală, Believe a dezvoltat o organizație internă de tehnologie & date, oferind soluții globale de distribuție și marketing digital. Cu peste 1.500 de profesioniști în peste 50 de țări, Believe deține mai multe mărci, etichete și companii, inclusiv TuneCore, Nuclear Blast, Naïve, Groove Attack și AllPoints.

www.believe.com

Informații de contact

Pentru MIDiA Research

Contact presă: Dara Jegede

E-mail: [email protected] / [email protected]

Web: midiaresearch.com

Pentru TuneCore/Believe

Contact presă: Maria Ho-Burge

E-mail: [email protected]/ [email protected]

Web: tunecore.com

Tags:

Playlistul Nostru