Vrouwen in de muziekindustrie: Een gids voor netwerken

17 oktober 2016

Dit artikel verscheen oorspronkelijk op Point Blank London's blog.

 

De laatste tijd hebben onderwerpen als het relatief lage aantal vrouwelijke producenten en de hardnekkigheid van de mannelijke (of meerderheids)-evenementformaties dringende vragen doen rijzen over de toestand van de muziekindustrie in de 21e eeuw. In een stuk voor The Fader vroeg Ruth Saxelby waarom niet meer vrouwen muziekproducenten worden, alvorens het platform over te dragen aan hooggeplaatste vrouwelijke artiesten om hun voorstellen te formuleren over hoe de balans het beste kan worden hersteld. In 2016 is het heersende gevoel dat, terwijl de industrie nog steeds gedomineerd wordt door mannen (vrouwen vertegenwoordigen minder dan 5% van de muziekproducenten en -ingenieurs), er een echte wens is om op te roepen tot effectieve verandering.

Aan het einde van deze ontwikkeling bevinden zich een aantal netwerken en platforms die gericht zijn op het helpen van vrouwen in de muziekindustrie, van Discwoman in NYC tot het in Berlijn gevestigde platform female:pressure. In deze gastpost zet Point Blank Music School een reeks netwerkmiddelen en collectieven in de schijnwerpers om de volgende generatie vrouwelijke artiesten te helpen hun stempel te drukken.

Bij Point Blank zijn ze toegewijd aan het uitrusten van kunstenaars van alle geslachten met de industrie vaardigheden om te slagen op het hoogste niveau. Wil je er even tussenuit en die 5% statistiek veranderen? Begin met het ontdekken van hun aanbod aan cursussen.

vrouwelijk: druk

Vrouwendruk

Sinds de lancering in 1998 heeft female:pressure een internationaal netwerk opgebouwd van meer dan 1.600 vrouwelijke artiesten in 66 landen die werkzaam zijn in het hele spectrum van de elektronische muziek. Niet alleen is het een onschatbare bron van onschatbare waarde (hun onderzoek naar het aantal vrouwelijke artiesten op festivalfacturen voor verhelderend lezen), maar ze vertegenwoordigen ook een van de belangrijkste platforms voor nieuwe artiesten, zowel door hun evenementen - waaronder het in Berlijn gevestigde Perspectives Festival - als door hun eigen label. Hun recente release Rojava Revolution was het product van een open oproep voor muzikanten, en maakte Fact's Bandcamp Release of the Month. Doe hier mee.

Shesaid.so

zeide:

Shesaid.so is opgericht in 2014 en is een zorgvuldig geselecteerde wereldwijde gemeenschap van vrouwen die werkzaam zijn in de muziekindustrie. Waar vrouwen: de druk heeft de neiging om zich meer te richten op artiesten en makers, verbindt Shesaid.so vrouwen in alle sectoren van de industrie, van PR tot management tot platenlabels. Naast het feit dat ze fungeren als een forum waar leden advies kunnen inwinnen, banen en evenementen kunnen delen en nieuwe projecten kunnen aankondigen, moedigen hun regelmatig bijgewerkte programma van evenementen en panels gesprekken over belangrijke onderwerpen aan. Het volgende panel, dat plaatsvindt op LISTEN! 2016 is getiteld Girls, Geeks & Music: Waar zijn de vrouwelijke producenten?, en wil een mannelijk en vrouwelijk perspectief op het snijvlak van vrouwen, technologie en elektronische muziek verkennen. Doe hier mee.

Discwoman

discwoman-aurora-halal

Het in New York gevestigde Discwoman begon in 2014 als een tweedaags festival en is uitgegroeid tot een platform, een collectief en een boekingsbureau met evenementen in meer dan 15 steden en met meer dan 150 producenten en dj's. Discwoman is opgericht door Frankie Hutchinson, Emma Burgess-Olson en Christine Tran en heeft als opdracht om artiesten te vertegenwoordigen en te presenteren die zich als vrouwelijk identificeren - en hun feesten zijn ongelooflijk, zoals blijkt uit hun recente Boiler Room sessie met Julia Huxtable, Bearcat en Uniiqu3. Ze hebben ook een regelmatige mix serie, waarbij ze nieuwe artiesten in de schijnwerpers zetten. Ontdek hier Discwoman.

Vrouwen in de muziek

wimlogo760

Van alle genoemde groepen is de in de VS gevestigde Women In Music zeker de meest gevestigde. Nu, ver in het derde decennium, brengt WIM een brede groep van professionals uit de muziekindustrie samen om ondersteuning te bieden en een netwerk van vrouwen te cultiveren die werkzaam zijn in alle gebieden van de muziekindustrie. Van officiële paneldiscussies bij SXSW tot gratis legale klinieken, de organisatoren werken hard aan een gevarieerd programma van evenementen gedurende het hele jaar. Hun recente gratis Women In Music Tech evenement was enorm populair met panels en presentaties die diep in het onderwerp graven vanuit verschillende belangrijke invalshoeken. Je moet lid worden om deel te nemen aan deze evenementen, dus ga naar de WIM-website voor meer details en schrijf je in.


Point Blank Music School zijn super trots om de volgende generatie van vrouwelijke producenten, artiesten en industriële figuren te helpen zich voor te bereiden op een succesvolle carrière in de muziekindustrie. Als je je geïnspireerd voelt en je wilt toetreden tot de rangen van PB alumni zoals Monki, Madam X en Nicole Moudaber dan moet je je inschrijven voor een van hun cursussen in Londen, Los Angeles of online. Point Blank's Online Music Production Master Diploma is niet alleen de meest uitgebreide cursus die online beschikbaar is, maar het biedt ook 1-2-1 tutorials tussen jou en je instructeur om de twee weken, naast live masterclasses en de mogelijkheid om feedback op maat te krijgen voor je werk naarmate je vordert. Bekijk het volledige scala aan online professionele programma's.

Tags: discwoman featd featuring female:pressure indie muziekindustrie netwerken shesaid.so tunecore vrouwen in de muziek